Parkeren auto werknemer tijdens vakantie - geen nihilwaardering voor voorziening op werkplek

In dit artikel:

De Kennisgroep Loonheffing Algemeen van de Belastingdienst heeft besloten dat gratis parkeergebruik door werknemers tijdens hun vakantie in de omgeving van de werkplek als belast loon in natura telt. In het geschetste geval is sprake van een door de werkgever geëxploiteerde, publiek toegankelijke parkeerplaats (niet op het bedrijfsterrein) waar normaal €16 per dag voor wordt gevraagd; werknemers mogen daar eenmaal per jaar maximaal drie aaneengesloten weken gratis parkeren. Dat voordeel valt niet onder de nihilwaardering voor werkplekvoorzieningen uit artikel 3.7 URLB 2011 en moet daarom tegen €16 per dag als loon worden meegenomen.

Tegelijkertijd erkent de Belastingdienst dat het Handboek Loonheffingen 2025 tot nu toe parkeergelegenheid in de omgeving op nihil waardeerde wanneer de werknemer de werkgever aansprakelijk kan stellen, zonder onderscheid naar het doel of tijdstip van gebruik; die uitleg wordt in 2026 aangepast. Werkgevers die zich tot nu toe op de tekst van het Handboek 2025 hebben beroepen, krijgen een overgangsperiode: die tekst blijft voor hen gelden tot de publicatie van het Handboek 2026. Advisering: werkgevers die dergelijke faciliteiten aanbieden, moeten hun loonadministratie en eventuele inhoudingsverplichtingen herzien om naheffingen te voorkomen.