Zelfstandigenwet voert twee toetsen in: zelfstandigentoets en werkrelatietoets

In dit artikel:

De concept-Zelfstandigenwet moet zzp’ers en opdrachtgevers vooraf duidelijkheid geven over werken buiten loondienst. Het wetsvoorstel introduceert daarvoor een zelfstandigentoets en een werkrelatietoets. Wie aan beide voldoet en in de praktijk ook zelfstandig werkt, valt in een zogenoemde ‘veilige haven’: er is dan zekerheid dat de werkrelatie niet als loondienst wordt aangemerkt.

De zelfstandigentoets kijkt naar de ondernemer zelf. Daarbij tellen onder meer een inschrijving bij de Kamer van Koophandel, het zelf versturen van facturen, het aantal opdrachtgevers en het afdekken van ondernemersrisico’s mee. De werkrelatietoets beoordeelt vervolgens of iemand binnen een specifieke opdracht voldoende vrijheid heeft om het werk zelf te organiseren en voor eigen rekening en risico uit te voeren.

Het niet halen van een toets betekent niet automatisch dat sprake is van een arbeidsovereenkomst, maar biedt volgens de nieuwe wet geen zekerheid over zelfstandig werken. Het kabinet wil zo onnodige terughoudendheid bij opdrachtgevers verminderen, zelfstandigen wijzen op hun verantwoordelijkheden en schijnzelfstandigheid voorkomen, zonder werknemersrechten aan te tasten. De wet staat tot en met 29 oktober open voor internetconsultatie; de beoogde invoering is januari 2028.